——綜合部門員工深入生產(chǎn)一線工作鍛煉系列報道（二）
時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間水廠第二批次下派學習迎來了尾聲。2021年6月28日下午，人力資源部組織第二批次下派水廠學習鍛煉的7名員工開展了交流座談及鍛煉期滿“應(yīng)知應(yīng)會”的考核。集團公司黨委書記、董事長周燕賓到會與大家進行交流。
此次學習鍛煉的7名員工分別是水質(zhì)監(jiān)測中心化驗員嚴婷、魯云霞，安全保衛(wèi)部安全生產(chǎn)管理員熊萬萍、設(shè)計公司綜合事務(wù)員董夢詩、招標合同部招標主辦母麗霞、財務(wù)資產(chǎn)部檔案管理員趙琰。在交流會上，下派鍛煉的員工積極發(fā)言，深入交流，首先感謝集團公司給予這次下派學習的機會，讓大家參與到水廠的生產(chǎn)運行和實際操作中，通過這一個半月的實踐工作，更加深入了解了制水的工藝及流程。她們分別談到自己與水廠員工們一起經(jīng)歷了在烈日下對各個池子進行一遍遍巡查、風雨無阻的對預(yù)沉池和沉淀池排泥、綁著安全繩救生衣站在8米高的池中央打撈漂浮物等，一件件事情都讓她們感受頗深，紛紛表示這次學習鍛煉難能可貴，是大家坐在辦公室無法收獲到的寶貴經(jīng)驗。
為了讓老百姓能喝上優(yōu)質(zhì)的放心水，水廠值班人員要做到事無巨細，認真記錄每一組數(shù)值的變化，不能有絲毫馬虎，這樣才能保證水廠高質(zhì)量、高標準的運行。學習完水廠預(yù)沉、混凝、沉淀、過濾、消毒等每一個步驟流程，才知道原來“一滴水的旅程”并不簡單。
身為綜合保障服務(wù)部門員工，她們深刻的感受到作為生產(chǎn)一線員工的艱辛和肩負的責任，表示今后會將此次下派學習鍛煉的經(jīng)驗融合到自身的工作中，盡自己最大努力為生產(chǎn)一線的員工服務(wù)，并且將以更加嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度要求自己，立足本職工作，轉(zhuǎn)變思維，提高解決實際問題的能力，增強工作責任心，為公司發(fā)展貢獻自己最大的力量。
集團公司黨委書記、董事長周燕賓同志在7名下派員工發(fā)表感言后說到：“清源是個大家庭，作為清源的一員，必須清楚的認識到水廠是清源的核心根本，對自來水的生產(chǎn)工藝了解是必須的。通過這次下派學習，不僅讓你們深入了解到我們的主責主業(yè)和水廠的生產(chǎn)工藝，更拉近了大家的距離，加深了對水廠的感情，同時促進了人才合理化流動，打破以往存在的慣性思維。希望這次下派學習能成為你們?nèi)松须y忘的經(jīng)歷和寶貴的財富，在此感謝大家積極響應(yīng)公司的號召，同時也祝賀大家圓滿完成這次下派學習之旅。”
幾名同事已回到各自的工作崗位，相信她們會將本次下派鍛煉的收獲和領(lǐng)導講話的精神融入到今后的工作中。
人力資源部 伍思琪
